Het gespecialiseerd onderwijs heeft vaker een bijzondere positie. Het functiehuis is bijvoorbeeld afwijkend van regulier onderwijs, de medewerkerstekorten blijken soms groter. En o.a. door de grote diversiteit van onze doelgroepen zijn de benodigde competenties van onze medewerkers veel groter dan bij het overige onderwijs.
Bij een grote bijeenkomst met P&O medewerkers van onze scholen is afgesproken om hierover structureler met elkaar in gesprek te gaan.
Om daarmee onderling kennis en ervaringen te kunnen delen en het centrale bureau van de vereniging relevante ontwikkelingen mee te kunnen geven zodat zij dit in de landelijke overleggen kunnen deelnemen is afgesproken om elkaar als P&O medewerkers vaker te treffen.
Deze bijeenkomsten worden ondersteund door Willy Knoers, gepokt en gemazeld in P&O bij het gespecialiseerde onderwijs. Inmiddels zijn drie bijeenkomsten gepland. Er is nog voldoende ruimte om over de opzet en inhoud nog verder van gedachten te wisselen.
Data voor portefeuille Medewerkerstekort, P&O en cao schooljaar 24-25
- Dinsdag 1 oktober 2024, 15.00 tot 16.15 uur (digitaal)
- Dinsdag 3 december 2024, 15.00 tot 16.15 uur (digitaal)
- Dinsdag 28 januari 2025, 15.00 tot 16.15 uur (digitaal)
- Dinsdag 1 april 2025, 15.00 tot 16.15 uur (digitaal)
- Dinsdag 3 juni 2025, 15.00 tot 16.15 uur (digitaal)
Meld je via deze link aan als deelnemers van de portefeuille Medewerkersterkort, P&O en cao om samen met je P&O/HR collega’s uit het gespecialiseerd onderwijs, expertise uit te wisselen, van elkaar en met elkaar te leren, thema’s met elkaar te verkennen en te netwerken.